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Commercial Manager

Colegio Pedro de Valdivia Penalolen
Santiago, Chile
Date Added: Feb 28, 2024

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Description

Gerente Comercial

Propsito del Rol

Liderar, promover y gestionar los aspectos comerciales del colegio, asegurando el rendimiento de EBITDA, el crecimiento de ingresos, el desarrollo de ingresos complementarios y los resultados de admisin de estudiantes.

El titular del cargo reportar directamente a la Rectora del colegio y funcionalmente al Director Regional de Finanzas de ISP. Deber colaborar estrechamente y de manera colaborativa con el Director de Administracin del colegio, as como con otros directivos y personal de apoyo de la institucin.

Responsabilidades Clave

  • Junto a la Rectora, Director de Administracin y el equipo regional, gestionar los aspectos comerciales del colegio.
  • Establecer los objetivos para el presupuesto del prximo ao escolar relacionados con nuevas matrculas e ingresos complementarios y gestionar la estrategia para ello.
  • Dirigir reuniones de P&L con las reas respectivas en conjunto con el Director de Administracin, de acuerdo con la programacin y necesidades de la institucin.
  • Participar activamente junto con el Director de Administracin en la elaboracin de planes de inversin: infraestructura y equipamiento, considerando la priorizacin de necesidades y planes previamente establecidos.
  • Participar en actividades promocionales e imagen institucional del colegio, apoyando a los equipos de ventas (admisiones) y marketing escolar y regional.
  • Liderar las reas de admisiones, ingresos complementarios (actividades extracurriculares, despus de clases, escuela de verano, etc.) y marketing de la escuela, reportando a la Rectora del colegio.
  • Liderar la estrategia de ingresos complementarios de la escuela y su gestin continua.
  • Gestionar y desarrollar nuevos proyectos para el colegio, en coordinacin con instituciones externas, si es necesario.

Habilidades, Cualificaciones y Experiencia

  • Ingls intermedio avanzado (ser evaluado en la entrevista)

  • Formacin: Ingeniera Comercial, Ingeniera Civil y carreras afines, experiencia slida en gestin senior, incluida la experiencia en liderazgo en un negocio descentralizado y multiunidad, con un fuerte enfoque en la gestin comercial, es fundamental.
  • Deseable experiencia en sector educativo .
  • Excelente perspicacia comercial y financiera con experiencia en la entrega exitosa de planes operativos y el impulso del crecimiento, y la capacidad para analizar y procesar datos e informacin rpida y efectivamente para tomar decisiones comerciales clave.
  • Inteligencia emocional, articulada y persuasiva, capaz de presentar una visin convincente tanto interna como externamente.

  • Un lder reflexivo, efectivo e inspirador, capaz de trabajar de manera independiente y a distancia del gerente directo.

  • Deseable experiencia internacional, incluida la experiencia en liderazgo en contextos internacionales.

  • Un jugador de equipo con un estilo colaborativo que trabaja en asociacin entre funciones, apoya y desarrolla a colegas y tiene xito consistente en liderar y motivar equipos para ofrecer excelencia.

  • Un estilo innovador y creativo y la capacidad para desarrollar conceptos en realidad.

Principios de ISP

Comenzar con nuestros nios y estudiantes. Nuestros nios y estudiantes estn en el corazn de lo que hacemos. Simplemente, su xito es nuestro xito. El bienestar y la seguridad son esenciales tanto para los alumnos como para el aprendizaje. Por lo tanto, somos consistentes en identificar posibles problemas de proteccin y actuar y dar seguimiento a todas las preocupaciones de manera apropiada.

Tratar a todos con cuidado y respeto. Cuidamos uno del otro, abrazamos similitudes y diferencias y promovemos el bienestar propio y de los dems.

Operar de manera efectiva. Nos enfocamos implacablemente en las cosas que son ms importantes y marcarn la mayor diferencia. Aplicamos las polticas y procedimientos escolares y encarnamos las ideas compartidas de nuestra comunidad.

Aprender continuamente. Mejorar es lo que nos impulsa. Participamos de manera positiva en el desarrollo personal y profesional y en la mejora escolar.

Compromiso de ISP con los Principios de Proteccin de nios y adolescentes

ISP est comprometido con la proteccin y promocin del bienestar de nios y jvenes, y espera que todo el personal y voluntarios compartan este compromiso. Todos los titulares de cargos estn sujetos a procedimientos de seleccin adecuados y a verificaciones de antecedentes penales satisfactorios o equivalentes que cubran los ltimos 10 aos de historial laboral.

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